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金华市婺城区公开招聘社区居委会专职工作者简章

根据工作需要，经研究，金华市婺城区面向社会公开招聘社区居委会专职工作者。招聘简章公告如下：

一、招聘条件

1．具有婺城区户籍;

2． 政治素质好，责任心强，热心为居民服务，具有一定的组织、管理、协调能力；

3．身体健康，具有全日制大专及以上学历,年龄在30周岁以下(1980年1月1日以后出生)。

二、招聘人数

城东、城中、城北、城西4个街道的社区居委会专职工作者8名。

三、招聘程序

1．报名。2010年11月17日，时间1天。

           上午9：00-11：00    下午14：00-17：00

    地点：金华市婺城区人事劳动社会保障局（婺城区人才劳动力市场一楼）。

    报名方法：（1）持本人学历证书、身份证、户口本（或户籍证明）原件及复印件一份；（2）报名者必须如实填写报名表（见附表），提供近期彩色免冠1寸照片2张，并对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息，一经查实，取消考试录用资格；（3）资格初审合格的考生需当场缴纳考务费40元，并于2010年11月25日到金华市婺城区人事劳动社会保障局（婺城区人才劳动力市场一楼）领取准考证。

    2．考试。考试由笔试和面试两部分组成，总成绩满分100分，由区民政局和区人事劳动社会保障局组织。

    （1）笔试（满分100分）：考试科目为《综合基础知识》，占总成绩50%。笔试时间2010年11月27日，考试时间、地点以准考证上通知为准。如报考人数低于计划招聘职位人数3倍的，酌情减少或取消该招聘计划人数。

    （2）面试（满分100分）：占总成绩50%。按笔试成绩从高分到低分，以招聘职位1︰3的比例确定参加面试对象。面试时间、地点另行通知。

    3．体检。按总成绩（总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%）从高分到低分，以招聘职位1︰2的比例确定入围体检对象，体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》（浙人公〔2005〕68号）、人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（国人厅发〔2007〕25号）及浙江省人力资源社会保障厅、浙江省卫生厅关于转发人力资源和社会保障部卫生部《修订<公务员录用体检通用标准>（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>》的通知（浙人社发〔2010〕109号）执行。体检由区民政局和区人事劳动社会保障局组织。

    4．考察。体检合格的考生进行考察政审。按总成绩从高分到低分以招聘职位名额1︰1比例确定考察政审对象，考察工作参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》（浙人发〔2008〕58号）有关规定执行。考察、政审不合格的在参加体检合格人员中按总成绩从高到低依次递补。考察由区民政局和区人事劳动社会保障局组织。

    5．公示录用。（1）体检、考察合格者，按总成绩从高分到低分以招聘职位名额1︰1比例确定拟录用人员。（2）拟录用人员面向社会公示，公示时间为7天，公示期满后，没有问题反映或者反映有问题但查实后不影响录用的，按照规定程序办理正式录用手续；有问题反映并查实不符合录用条件的，不予录用。公开招聘录用的社区居委会专职工作者一律实行合同聘用制。

    四、其他事项

    考生报名后请适时到婺城民政网（网址www.jhwc.gov.cn）的“公告公示”栏内或婺城人才网（网址www.wcrc.cn）查询相关的考试时间和地点、考试成绩、体检、录用等有关信息，各事项不再另行通知。如果考生提供的联系方式或地址等资料有变化，请及时与区民政局基层政权科联系(电话：82323683)，否则，由此造成的后果自负。本公告由区民政局和婺城区人事劳动社会保障局负责解释。

金 华 市 婺 城 区 民 政 局

金华市婺城区人事劳动社会保障局

二〇一〇年十一月十日