本报讯（记者 月映红 通讯员  王芯育）3月16日至23日，婺城区民政局福企办会同国税、地税等相关部门组成联合工作组，对我区的24家福利企业开展上门普查工作。工作组不仅对残疾人劳动合同是否规范、社会保险是否齐全、工作设施是否合格等进行了现场检查，还宣传了残疾人保障政策，督促企业落实各项安全生产工作，并告知企业主“从今年7月1日起，我区的残疾人最低工资标准将提高到960元/月”。据了解，去年全区福利企业回报社会福利事业达95万元，取得了良好的社会效益。

    “这个月是我区的‘工业企业调研服务月’，区民政局也要以此为契机，本着‘为企业服务’的宗旨，把学习调研与服务企业紧密结合，实现职能管理型向服务型的转变，做到主动沟通联系，让企业了解各项政策，同时也为困难群众服务。”区民政局局长李强说。据了解，婺城区被评为2009年度全省民政工作先进县（市、区），福利企业管理办公室也被评为了浙江省福利生产工作目标考核优秀单位。3月18日上午，白龙桥镇工办向区民政局反映洞溪园区内企业希望早日设置路牌、门牌，该局工作人员了解情况后，马上组成工作组到现场查看，为企业落实门牌事宜。

   “改善民生、落实民权、促进民利”是婺城区民政局一直以来的重要工作职能，为了解决好社会普遍关注、群众热切盼望的实际问题，今年，区民政局要把党和政府的各项为民举措落到实处，积极打造“现代民政”。自今年1月1日区民政局社会救助信息平台进入试运行以来，截至目前，各定点医疗机构即时救助130多人，累计金额近20万元。白龙桥镇分管民政工作的干部郭宛华说，现在只要鼠标轻轻一点，以往各种复杂的手续没有了，不仅提高了办事效率，更方便了救助对象，老百姓都叫“好”。

    “低保的准入、核销也一直是群众关注的热点。今年，我们把低保规范化建设作为工作重点，真正实现民政救助工作的公平正义。”区民政局相关负责人表示，4月份，该局将联合相关部门对全区低保对象、边缘困难群众和享受补助的重度残疾人进行一次大普查。同时，对低保申报程序加强监督管理，健全村（居）社会救助民主评议小组和“两公开一监督”制度建设，并通过媒体公开公示所有低保对象名单和月救助金额，接受群众监督，对不符合低保条件的及时核销，真正做到应保尽保、应退尽退。

    今年，区民政局还将全面加强基础设施建设，在做好婺城区社会福利中心建设的同时，完成“星光老年之家”建设任务60个，建立城市社区避灾安置场所4个，计划完成农村特困户安居工程建设245户，重点培育创建市级农村示范社区10个。