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千名干部进企业 千方百计解难题
婺城区工业企业调研活动动员大会提出
本报讯(记者 胡甦窕)3月12日上午,婺城区召开工业企业调研活动动员大会,动员全区上下深入基层、深入企业开展“千名干部进企业,千方百计解难题”活动。区委书记陈陆一在会上作重要讲话。区委副书记、区长祝伦根主持会议。区领导金登成、施素珍、张菲菲、许光明、张茹先、范庆松、潘云秋、邢水成、傅关福、朱汝韩、牟雁倡、王国平、诸晓东、朱利群、杨国富、倪玉文等参加会议。
据了解,为进一步贯彻落实区委五届九次全会和全区干部大会精神,加快实施“工业立区”战略,营造合力兴工的良好氛围,婺城区决定在全区继续开展“千名干部进企业,千方百计解难题”活动。通过学先进、察企情、宣政策,来解难题、促转型、谋发展。会议决定,围绕做大工业经济总量和转型升级目标,将集中开展蹲点调研和走访活动,做到“三个必到”:亿元以上企业和市重大技改项目区委书记、区长必到,规上企业及市重点技改项目其他区级领导必到,百万元以上企业所在乡镇(街道)领导班子成员必到。通过走访、座谈等形式,掌握了解当前企业发展现状,摸清企业生产经营中遇到的困难和问题。会议决定3月、4月份作为工业企业调研服务月,集中为企业开展调研服务和破解难题。通过组织学习考察、走访调研、集中座谈,进行工业政策宣讲,了解掌握企业发展情况、存在问题及意见建议,开展现场办公、难题交办,协调解决企业反映的问题。
陈陆一说,开展“千名干部进企业,千方百计解难题”活动是应对挑战、抢抓机遇、加快经济发展的必然要求,是优化服务、营造良好发展环境的重要举措,也是转变工作作风、提高工作效率的具体行动。各级各部门要明确“千名干部进企业,千方百计解难题”活动的内容和任务,深入企业调研,集中破解难题,完善扶工政策,开展政策宣讲,推进产业升级,强化要素保障,建立长效机制,通过这些措施,进一步改善我区的发展环境,为更好地实施“工业立区”战略提供环境支撑,进一步推动我区工业经济的快速发展。
陈陆一要求,通过这次活动,至少要达到“五个成效”:一是企业发展环境明显改善;二是政府与企业间的沟通和联系明显增强;三是机关工作作风明显转变;四是影响工业发展的主要问题基本解决;五是企业加快发展的态势明显呈现。陈陆一强调,一要加强领导,明确责任。各级领导要率先垂范,以企业要求为第一信号,以企业利益为第一要务,以企业满意为第一标准,深入基层,进行调研,虚心听取企业意见和建议,切实为企业排忧解难办实事;二要加强调研,找准问题。真正地把心沉下去,一家一家认认真真地走,一个问题一个问题的了解清楚,真心实意、千方百计地去为企业发展把脉、献策、解困;三要加强协作,密切配合。对企业需要解决的问题,属于一个部门职责内的,责任部门独立解决落实;对涉及面广、政策性强的重大问题、难点问题,需要多个部门共同解决的问题,由主要责任部门牵头,相关部门密切配合,齐心协力,共同把问题解决好;四要加强检查,务求实效。一方面要自查自纠,自觉落实,另一方面要监督检查,推动落实。区纪委监察局要加强对活动全过程的监督检查,努力营造一种求真务实、真抓实干的良好风气;五要加强宣传,营造氛围,把广大干部工作积极性充分地调动起来,全面推进“千名干部进企业,千方百计解难题”活动向纵深发展,进一步营造全区上下为工业经济服务的良好氛围。
祝伦根在会上要求,各园区、部门和乡镇要按会议要求,抓紧制定方案,并根据企业情况有针对性地开展工作。要注重活动实效,做到一企一走,摸清情况,现场协调,整合资源,集中精力走访企业,让活动取得实质性的成果。
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